4月14日，分公司召开2025年监督委员会办公室第一次会议，分公司党委副书记、纪委书记、监督委员会副主任刁湘俊，分公司副总经理余登文、许志强，以及监督委员会各成员部门负责人共计20人参加会议。

会上，刁湘俊领学了《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，传达了公司纪检系统深入贯彻中央八项规定精神学习教育暨“纪检监察工作规范化 法治化正规化建设年”行动动员部署会会议精神，并就开展下一步监督工作提出了五点意见：一是要坚持“第一议题”，突出“两个维护”，认真落实“政治监督提升年”专项工作，强化政治监督工作实效；二是要坚持围绕中心，突出服务大局，紧盯制约分公司高质量发展的突出问题开展监督检查，强化专项监督工作实效；三是要坚持全员学习，突出中央八项规定精神贯彻，一体推进学查改，强化作风建设工作实效；四是要坚持问题导向，突出闭环管理，扎实做好上级巡察审计、专项检查等问题整改，强化责任落实工作实效；五是要坚持自我革命，突出能力素质提升，敢于动真碰硬，强化自身建设工作实效。

许志强结合企业内外部典型案例进行了合规风险提示，强调了合规管理的重要性，并提出三点工作要求：一要严查严控，及时识别、评估及处理合规风险事件，帮助项目发现问题、解决问题；二要讲究方式方法，压实管理责任，进一步加强合规管理“三道防线”建设；三要强化制度执行，加强对各业务环节的过程监督，确保流程合规、程序闭合。

会议还宣贯了《中交K8凯发局监督委员会工作实施办法》，通报了分公司一季度纪检监督工作整体情况、2025年纪检工作要点、黑名单及重点关注名单排查情况，宣读了公司纪委下发的《纪律检查建议书》。各成员部门围绕一季度重点监督工作开展情况、追责问责情况和下一步重点监督工作计划进行了依次汇报，并就需要协同解决的事项进行了研讨交流。（占雨欣）